近日，为进一步做好人才服务工作，三亚市通过开设外籍人才工作、居留许可联审联检窗口，压缩职称日常业务办理时限等一系列举措，高效为人才提供优质的政务服务，持续优化城市人才公共服务环境。

三亚通过整合该市公安局出入境签证业务与市科工信局外专业务，推动实现跨部门信息共享，并在市人才政务服务“单一窗口”设立外国人工作许可和居留许可联审联检工作窗口，申请人只需在网上提交材料，根据短信通知，带好材料前往“联审联检”窗口，即可同时办理“外国人工作许可证”和“工作类居留许可”，避免外籍人才多次跑不同部门不同窗口。联审联检窗口的设立，也极大地缩短了2项业务的办理时限，由原先至少10个工作日压缩至目前3-5个工作日，截至今年8月底，三亚共联办外国人才来三亚工作和居留许可业务274人次。

三亚市人才政务服务“单一窗口”除了积极探索优化对外籍人才的政务服务外，还着力精简流程提高办事效率。目前，该窗口受理的职称初次认定、流动人员职称确认、高级专家延迟退休等服务事项办理流程从5个精简至3-4个，办理时限由7个工作日压缩至5个工作日(不含特殊环节)，三亚的职称业务办理量同比增长216%，同时，该平台积极配合与全省一体化政务服务平台的深入对接，延伸线上政务服务触角，将流动人员职称确认事项纳入省、市一体化在线政务服务平台，试行开展线上办理，实行不见面审批模式，降低群众办事成本。